BUSINESS COLLABORATION

De la Inteligencia Colectiva o Inteligencia Colaborativa (IC) se habla mucho, pero posiblemente se aplique poco en la mayoría de organizaciones o se aplica de forma poco eficiente y con pocos resultados, más allá de entornos específicos de participación ciudadana o social. Por otro lado, los ámbitos y propósitos de aplicación en las organizaciones pueden variar mucho. Esto implica que al concretar, desarrollar o visualizar resultados, puedan darse decepciones sobre todo si no se cuenta con el apoyo, método y herramientas adecuados. En el contexto de una organización, desde mi punto de vista, el tema central es cómo generar valor a la organización y a las personas involucrando un número alto y diverso de participantes. Una gestión que difícilmente es factible con e-mails, grupos o talleres, o herramientas colaborativas habituales y que además debería partir de un propósito claro. Frecuentemente implica a colectivos muy diversos, en perfiles y responsabilidades, y también dispersos geog…