En estos momentos de crisis colaborar es una necesidad para sobrevivir y activar nuevos proyectos, visiones, oportunidades o modelos. Hacerlo con el apoyo adecuado puede ser decisivo para alcanzar los resultados. Identificar soporte para recoger feedback, orientación o apoyo puede ser una buena forma de acelerar y madurar la colaboración que nos planteamos. También puede ser importante conocer las capacidades que debe tener la persona o equipo que impulse o facilite estas iniciativas. Es entonces cuando uno se puede plantear cuáles son los rasgos clave para dinamizar la colaboración y especialmente qué atributos deben tener los impulsores o facilitadores . Se me ha ocurrido que, pensar en buenos especialistas de la colaboración podía ser una buena forma de aproximación. Por lo tanto intentaré concretarlo buceando en mi propia experiencia y recordando los profesionales con los que he colaborado o he conocido desde que empecé a hacer los primeros talleres de colaboración empr
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